第71章七十一、发展
长安镇的官改进行的十分顺利——这是当然的，长安镇如今是两位神使的一言堂,两人说什么就是什么,根本没人会反对。
成功入选的干事们——属官的新名称,就像当初的工人农民一样，时玉和霍辞给长安镇的管理层也安排了一个新名词。
一来和之前的属官做区分,算作新的体系，方便推到重建新规则，二来向贵族和教廷展示他们的诚意,他们并没有想要占山为王当领主的意思——看,我们连属官都撤掉了。
官员或者长官这类与属官太相似,最后决定叫干事——为神使为百姓为长安镇干事的人，简单易懂又明了。
恰好也杀了这帮新“官员”的傲气,让他们知道干事和原来的属官完全不是一回事,干事,干了事才算,别想白占着身份只拿钱。
除了极个别略有异议，大部分迅速调整好心态,虚心学习起来。
尤其那帮在书院进（洗）修（脑）了大半年的牧师神官们,甚至比老属官们还要快速进入状态。
而其他人在看到月薪待遇后,心里的异议也消失了。
即使是最低级的干事,每个月的薪资也超过了领地的属官。
这不是主要的,主要的是除薪资外的待遇。
首先按照干事级别会免费分配住房，最低的九级干事是一进四合院，八级一进二层,七级两进一层……以此类推，最高的一级部长可以住进临湖豪华五进带花园二层大院。
其次春夏秋冬四季从头到脚免费发放衣服佩饰、逢年过节礼物不断、各种补贴详细周到……
哪怕教廷的神官和牧师们都是第一次见识如此贴心的“上司”，何况那些王城来的仆从，他们原本以为是来服侍神使的，做好了心理准备，却没想到居然能成为管理者，而且神使竟然还如此为他们着想。
一个个捧着合同书神色动容。
最叫人激动的是合同最后的养老待遇，神使居然连他们年老失去劳力的情况都考虑到了！
这一项，连神官牧师们都动了心。
他们的身份听起来风光，其实并没有平民以为的那么好。
神殿每年都有新人涌进来，有关系的找关系，有钱财的付出钱财，重要位子早早就被占领。
各个领地也早被瓜分，没有门路的，只能被随机分配到偏僻贫穷的男爵小镇，吃住连长安镇的平民都比不上，更别提捞金攒钱了。
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