“额？”楚情一楞，她想到什么就说什么，没想过拍杨树铭的马屁。
杨树铭笑道：“好了，不开玩笑了。”他又说，“其实——哪个老板的眼睛也不瞎，底下人做过什么，他都清楚。如果你努力工作了，老板却不提拔你，那不是因为你不善于表现，而是你的老板在装傻。”
楚情笑了，她觉得杨树铭说得很实际。不过她还想说，虽然所有老板的眼睛都不瞎，但是其他老板肯定没有“五毒教主”的眼睛毒。
杨树铭笑过之后，忽然变得严肃、认真起来。
他说：“楚情小姐，现在我正式欢迎加入我的团队。但是在加入之前，有些事我要让你明白——在我的团队里，要服从我的纪律，工作的事情要听我安排——请你相信，我是个公平公正的领导，我会努力把你们每一个人都扶持起来。”
楚情的面容也变得严肃，她郑重地点点头，表示完全服从杨树铭的领导。
杨树铭又说：“人们不是常说，集体的力量永远比个人大——你想想，如果我们用集体的力量去帮助一个人成功，他是不是很容易就能获得成功？”
“当然了！”楚情回答。
“现在你明白了——这，就是我这个团队中的人，升职最快的秘密，也可以说是我们内部的潜规则。”
楚情恍然大悟，原来这就是杨树铭的领导风格！如果他认为谁该提拔了，他会利用整个团队的力量去扶植那个人。
比如现在，杨树铭想扶植的人是山姆，所以楚情只能做无名英雄，不管她做出什么样的成绩来，都要让给山姆。
当然了，楚情将来也会有这样的机会，其他人来做她的垫脚石，帮助她向上提升。
但并不是所有的人都知道杨树铭的这个秘密。只有他觉得最有潜力、最可靠的人，才会被他接纳，安排在依次提拔的程序里。
原来，从今晚杨树铭跟楚情谈话起，楚情才算真正融入了这个团队。
应该说，楚情刚来不久就能被杨树铭看中，当成他的心腹，应该也算是比较少有的幸运了。
……
同一天晚上，常莉回到家，把她今天在商场看到楚情的事，告诉了她的母亲杨秋月。
常莉一脸不屑地说：“她在我们商场做导购……看来混得也不怎样嘛！”又说，“最可笑的就是，她怎么会胖成那样？如果不是她叫我，我还认不出她来呢！”
“她胖了？”杨秋月很诧异，她问，“她又结婚了没有，是不是怀孕了？”
常莉不耐烦地说：“妈，你管人家结不结婚呢？她跟咱们一点儿关系都没有了。你还是抓紧帮我哥找个称心如意的媳妇吧。”
“嗯，说得也是。”杨秋月点头。她说，“我已经托我那帮干姐妹，给你哥介绍了不少人了，可是他都看不上……不过，今晚说得这个兴许能成。”
“我哥又相亲去啦？”常莉好奇地问，“今天我哥相得是什么人啊？”
杨秋月说：“是一个当律师的姑娘，名叫刘伶。听说人长得漂亮，个性又干练。而且家里的条件也不错——她爸就在省高院上班，跟你孙伯伯是同事。”
常莉笑道：“妈，这个可不成啊，如果您找个律师做儿媳妇，将来吵起架来，咱们一家子也辩不过她一个人啊！”
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