“这也是我的激励政策，年轻人要给他们希望，有了希望他们才肯冲肯干，未来我们才能获得更多的资源！你想想，去年因为大环境不好倒闭了多少外贸公司，我们能走到今天真不容易啊！”我说道。
“这话倒不错，不过我们确实也很努力，去年的业绩我看在全深圳也算是不错了！对了，除了我们业务部，后勤部招人也差不多了！老张这几天劲头很足，你倒是眼光不错，这家伙虽然电脑不会不过跟人沟通倒是一把好手，要不是年纪大了点我都想让他去业务部了！”李蓉笑着说道。
“是吗？我就说嘛，你别看老张平时不显山不露水，还是很会做人！特别是处理同事关系这方面他很有优势！公司里这些小青年这方面差远了！”我点了点头说道。
“嗯，确实不错！现在他的后勤部已经开始运转起来了，我们招聘的时候就开始维持秩序了，你还别说倒是有鼻子有眼！”李蓉夸奖道。
“呵呵，被你夸奖倒是不容易啊！你一般可不夸别人，看来这个老张确实让你大吃一惊啊！怎么样，以后经理的位置他做没问题吧？！”
“现在还为时尚早，我还要再观察观察，这至少要半年左右吧，我们到今年年底我们可以考虑，如果他的表现一直这么好那么提升他做后勤部经理我没有意见！”李蓉说道。
“呵呵，你果然认真啊！对了，我记得他现在的工资水平是四千左右吧！既然他已经是副经理了，实际主持后勤部工作我看可以提高一些他的薪资水平！按照我的思路，我决定提高到六千一个月，你看怎么样？”我问道。
“可以，以他的职位六千也不算多！别的部门经理月薪都在一万，像业务部比较特殊经理除了薪水还有提成那就更不好说了，五千一个月不多！”
“嗯，我也是考虑后勤部的工作特性才暂定五千！要是跟其他部门一个水平我想那些人的心里肯定不会舒服，所以这个薪资要提不过不能在同一条线上！一下子提他二千一个月我估计老张也会很高兴！”我说道。
“呵呵，涨工资谁不高兴啊！陈总，你要是现在也涨我二千一个月我也会很高兴啊！”李蓉对我开起了玩笑，没有人时我们说话就比较随意了。
“好吧，我的李副总你会在意这二千嘛！你多敲定一笔业务就远远不止这个数了吧！有意思吗？”我笑了笑说道。
“切，小气！不说了，我还有事先走了啊！”说完李蓉就离开了我的办公室。
看她走后我抽了一口烟想到：看来这个老张确实是个人才啊，我的眼光没错，让他坐这个职位真是物尽其用了！既提高了公司的后勤保障又提高了他的工作积极性，一举两得！
想到这里我拿起电话就打给了他：“老张，怎么样在干吗啊？”
“陈总，我在公司安排后勤的事务呢！有事？”老张说道。
“呵呵，方便的话就来我办公室一次，我有些话要问你！”我继续说道。
“好咧，我马上就过来！”说完老张就挂了电话。
我刚放下电话抽了一口烟就看到办公室的门被推开了，老张这家伙风风火火地走了进来，一脸的喜气，这人就是奇怪，有道是人逢喜事精神爽，这话一点不错，现在的老张一眼看上去绝对不像之前隐形人的样子，身上有了一副领导派头！
等他坐下后我分了一根烟给他随后问道：“老张，这几天怎么样？你后勤部的事顺利吗？需不需要我给你沟通一下？”
“不用了陈总，我后勤部运作现在非常顺利，主要是这里的人层次比较低所以招聘起来比较简单！这次我们一共招聘了五个人，其中一个年纪比较轻，懂电脑本来也是个高学历，主要是因为身体因素没办法从事高强度的工作所以到了我这里！”老张抽了一口烟继续说道：“我跟他说了，我们后勤部对电脑方面的要求比较低一点，他的工作强度也不会很大，在时间上我可以允许你弹性工作，不过工资就是最低标准了，他倒是也同意了！”
我听后笑了笑说道：“这倒是很不错啊！你既有了一个懂电脑的人而且还不用担心这个人会跳槽，倒是很不错啊！你的提议很不错，对于后勤部电脑上的事应该不会太多，主要还是在行动上体现，最低工资我们公司的负担也不大，你告诉他知道能满足你的要求上班的时间可以宽松一些，年底可以多发一个月工资！
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