第二章 以彼之道还施彼身 (4 / 13)

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        这次不管怎么变动,对于卡佩奇只有好处。那些捣乱的高级参谋和指挥官大部分是帕金顿和奥摩尔两国的成员,卡佩奇的指挥官和参谋们事先得到警告,所以全都置身事外。

        「这样也好,有了那套指挥系统,参谋部早就应该改变,根本不需要那么多高级参谋。依我看来,那些家伙的本事也有限,年初那十天让他们在小怪物睡觉时代替指挥,每次都搞得乱哄哄的,根本不知道在干什么。」

        瓦尔塔也站出来支持公主殿下,有些令人惊讶。

        不过众人仔细一想又有些明白。

        瓦尔塔针对的显然不是这次的事,他针对的是参谋总部。

        参谋总部的设立是最近一次军事变革的结果。从此之后军队有了专门的大脑。

        这本身是一件好事,但有人的地方必然会出现争权夺利的现象。

        在其他部门想要争权夺利,看大家的本事就可以了。

        战斗人员之间最简单,直接看各自的实力,抄家伙打一架,什么都清楚了。

        指挥官之间稍微麻烦些,不过解决办法也有,来一场实战演习,谁优谁劣一目了然。

        唯独参谋非常难办,在利奇制造出模拟系统之前,只能靠纸上操演模拟对抗,但根本不精确。就算有了模拟系统也不是百分之百解决问题,模拟系统无法模拟出意外情况,而战争中往往是因为各种意外决定战争的胜负。

        正因如此,参谋部勾心斗角、藏污纳垢的情况比军队其他部门要严重得多。

        偏偏参谋部的地位比其他部门要高,在参谋部里想获得晋升也比其他地方容易许多,让许多没有天赋又不肯努力的人看到一条捷径。

        早就有人意图有所改变,但找不到下手的方向,毕竟参谋部的存在意义重大。

        「对啊!我怎么没有想到呢?」

        卡洛斯老头一下子被点醒了。

        不只是他,其他人也如同醍醐灌顶。与此同时,他们终于明白为什么参谋部的人要联合指挥系统的人,拼命和利奇争夺总指挥的位置。

        那些整天喜欢琢磨来琢磨去的家伙,脑子确实比较好使,他们先看到危机,看到那套指挥系统可能会改变参谋部现状,所以联手对抗利奇。

        既然明白其中缘由,接下来要做的就简单多了。

        该撤的撤、该降级的降级,其他暂时没办法处理的可以先扔到一边冷冻。

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