“目前已经招了27人，目前主要做岗前培训，等他们熟悉关键词优化和竞价排名后，再上岗。”
徐良点了点头，“岗前培训很有必要，能够极大的提升我们的服务质量。另外，允许你们提前多招20%的人员。”
必应的竞价排名广告增长迅速，后续还有广告联盟。
提前招人做岗前培训应对扩张，才能够更从容的应对增长，做好企业服务。
“明白。我一定尽快落实您的要求。”
“去吧。”
徐良挥了挥手。
何贵友离开后，他把桌子上的文件收拾了一下，转身出了办公室，来到支付部门。
鸿蒙成立不久，支付部门就成立了。
开发一款支付软件很容易，但开发一款足够安全的支付软件，却很难。
一直以来，鸿蒙支付都作为网吧管理软件的内置应用存在，原本打算直接勾连用户和公司的计划，因为安全方面的担忧被推迟了。
“徐总。”
看到徐良，尚正峰连忙迎了上来。
他是鸿蒙支付部门的总监。
“我随便看看。”
徐良目光从办公区扫过。
整个支付部门目前有近三十人，包括UI，前段和后端。
看到大BOSS，所有人都正襟危坐，做认真工作的样子。
徐良笑了笑，也没有打扰。
走到左边。
“这是你的工位？”
尚正峰连忙点了点头。
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