第一百二十六章 721船长裂变模式 (4 / 4)

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        两点加起来,超凡者老船长既要对自身海盗船的业绩负责,也要对徒弟负责,同时还拿着海盗船的股份。

        出门劫掠就相当于给自己创业,干的越好,赚的越多。

        “一个完善的机制定好了,就再也不用为业绩发愁,各海盗船的船长要比我这个海盗团长还要上心。

        人的欲望自然就会推动着越来越多的利益和人滚滚向前,越滚越大。

        而我,站在这个金字塔顶尖的‘一号船长’,毫无疑问会吃到最多的红利!”

        当然,拜伦为这个计划提供的配套支持还有很多。

        比如,他之前一直拿属于个人财产的【血酿】长期补贴船员不可能继续持续。

        如今选择转变模式,先动用公共储蓄,用成本价从他自己手里进货,再对船员设置功勋标准。

        只要满足标准,就有购买相应资源的权力

        这些内容全都以【海盗十诫】附录的形式固化下来,包括拜伦在内,谁也不能违背。

        牢牢的利益共同体,让所有船员都成为上级船长的【锚】,而所有船员都是拜伦的【锚】。

        将源源不断的利益和超凡力量向着顶端输送。

        别人可能不清楚,但大陆上那些【王号】们却知道,这其实已经是【王权铁律】的体制雏形。

        终有一日,私掠舰队的规模越大,拜伦的实力就会越强!

        “现在岛上的人口还是太少。220平方公里的大泰曼岛上,就算是住几万纯农业人口都完全装得下。

        加上对外劫掠的海盗,这个数字翻一番都没问题。

        人力资源已经成了领地快速发展的掣肘。”

        拜伦看向西方土著所在的夜空:

        “就看枪炮长怀恩多特这一趟回去老家,能不能给我带来惊喜了。”

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