反对的股东：这又得出一笔钱。文化市场本来就不死不活的，没赚到什么钱，我们这又得增加投入。
赞同的股东说：只要庙会活动赚到钱，成立的新公司肯定也会顺便赚到钱。最后还是合算的。
持反对意见的股东急了：成立新公司，出资的这个钱，只要你韩大海经理愿意承担，我就没意见。不然事情免谈。
这时，不表态的股东也说话：小韩啊！这事要冒一定的风险。如果你能承担新成立公司的风险，我们不介意看到你从新的文化公司赚钱。反之，这其中如果有损失，你韩大海也要承担，怎么样？如果同意，这个计划就可以通过。
球踢到这里，三个股东老板都看着韩经理。
韩大海一咬牙：好！这个成立新文化公司的事，我个人出资，承担其中的风险！
反对的股东冷哼一声：一个一直没有什么突出业绩的子公司，终于也算硬气一回。
韩经理心说：就是你们这些股东天天互相意见不一搞内耗，文化市场不死不活，最后还让我来背这个管理不善经营不善的黑锅！
支持韩经理的股东拍拍韩大海的后背，对其他二位股东说：小韩既然敢承担，说明他是有一定把握的。新文化公司成立，我帮他出资一部分钱，和他共同承担风险和收益，你们二位没意见吧？
只要总公司没有损失，我们没意见！
其他两位股东表态。
不过这个项目，我还找了著名经济学家——刘绪源教授，来帮我们把关审核，你们几位没意见吧？
反对的股东又推出一个重磅意见。
有大学里的经济专家来审核，那更好。
三个股东都没意见。
下午，大名鼎鼎的明星专家——刘绪源教授来到了他们的董事会上。
刘教授，这是我们下面一个分公司送来的营销计划，你来帮我们看看，还有什么问题没有？
一份韩大海经理送过来的汇报材料递了过来。
刘教授五十出头，戴着一副金丝眼镜，显得很有内涵底蕴的样子。
嗯——这个设想和计划都不错！实施起来，能给文化市场带来声誉，能现实给租门面的业户带来收入，还能刺激未来空门面的出租率。是个好主意！
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