徐总经理叹了口气：「难啊，该学的我也在学，该看的我也都看，吴晓波谢
国忠的书我都看了，、我也都看了，还是摸不
到什么头脑。」
徐羿苦口婆心：「爸，那些书当看看，吸取点经验教训就行了，真想提
高，我还是觉得你该去上个b好好补下基础。」
徐总经理终于发飙了：「b！b！你知不知道老子多大年纪了！老
子今年55了！一天到晚让老子学这个学那个的，你要能早点接班，老子至于受
这活罪？」
徐羿立刻闭嘴，雷总监看见宝贝儿子被训斥，马上不乐意了：「你还好意思
说，当年不是你上了军校被发配到那么远，我们能这么晚才要孩子么。」
徐总经理也立刻闭嘴了，徐羿见状连忙岔开话题：「我之前不是对国内的管
理咨询行业做过调研么，也拿别的公司的交付件给你们做过分析，我觉得这次的
几个公司，套路和我们上次开会讨论的麦肯锡的报告不会有什么大的差异，就是
从我们这里拿资料加访谈，然后按他们方法论组织一下，套一个五力模型或者
w之类的，又卖回给我们，写出的东西，看着都对，但我们看完仍然不知道
该怎么做。」
徐总经理默然无言，良久之后，叹了口气，又拿起总经办提交过来的资料重
新看了起来。
后来的会议也证实了徐羿的猜测，b主动退出没来，另外两个公司介绍
的也还是成本、管理、风险，流程之类的内容，徐羿问了几个本行业的问题，发
现两个公司都没有相关的行业专家，然后请对方展示了一下之前在其他公司做的
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